Defesa em ações judiciais propostas conta as empresas, relacionadas ao vínculo empregatício e relações sindicais.
Em autuações da fiscalização do trabalho.
Acompanhamento do cliente perante Sindicatos, Associações e Delegacias do Trabalho.
Elaboração e revisão para adequação das rotinas de contratação aos acordos coletivos da categoria.
Direcionada aos departamentos de recursos humanos das empresas visando à plena adequação das rotinas trabalhistas e planos de benefícios à CLT e demais normas legais vigentes.